eCosway科士威 獎金制度優點

1. eCosway科士威 業績全球計算：
透過IBM強大的網路系統，您的業績24小時全球計算，以美金為計算基礎。

2. eCosway科士威 門檻低、責任額低：
每月僅需15eV(約台幣1000 ~ 1500 元)以及隨著您的收入要求的 5~30QU不須為了領取獎金額而囤貨。

3. eCosway科士威 可儲備業績：
多餘的業績可儲備，作為未來之責任額使用。只要有足夠儲備，即不用擔心每個月責任額。

4. eCosway科士威 可調整業績：
儲備的ev可調整讓自己獲得最大的組織收益。

5. eCosway科士威 無聘階：
不須為了衝聘而囤貨。

6. eCosway科士威 無限代：
組織不脫離，可互助，利潤沒有極限。

7. eCosway科士威 贈送業績：
新業主贈送80eV業績，快速獲利。

8. eCosway科士威 沒有陷阱：
只要達成合格要求即可領取所有獎金，沒有其他陷阱(底下要有多少鑽、珠、主任才可領取)。

eCosway科士威 獎金制度

1.個人銷售利潤
2.分支銷售差額利潤
3.業主分支獎勵金
4.額外分支獎勵金
5.信用卡刷卡回饋

 

 



eCosway科士威 組織特色
*組織無限代
*組織無超越
*會員白金卡的組織分數


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